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关于做好2024年工勤技能岗位等级考核工作的通知
2024-03-20 18:04   人事处

各部门、各单位、附属医院:

根据《河南省人力资源和社会保障厅 关于做好2024年全省机关事业单位工勤技能岗位等级考核考务工作的通知》(豫人社函〔2024〕46号)精神,为做好我校2024年工勤技能岗位等级考核工作,现将有关问题通知如下:

一、考核对象、范围

(一)我校及附属医院工勤技能岗位正式工作人员和聘用工作人员。

(二)按照《河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录》(豫人社办〔2022〕93号)(附件1)开展全部工种一级至五级工勤技能岗位等级考核。

(三)本通知下发前已办理退休手续和已达到退休年龄的人员不再列入考核范围。2024年度将办理退休手续或达到退休年龄的人员,应充分了解单位岗位空缺情况、本通知及其它聘用政策有关规定后,自主决定是否申报考核。

二、申报资格条件

申报资格条件按照《关于全省机关事业单位工勤技能岗位等级考核工作的通知》(豫人社办〔2024〕19号)(附件2)有关规定执行。申报单位应根据岗位需求和聘用条件组织申报、推荐工作,并在组织申报时对照相关人员情况明确岗位聘用政策。

在新冠肺炎疫情常态化防控期间,省卫生健康部门确定的定点医院中领取防控一线医务人员临时性工作补贴、省级援助医疗队和受到省级以上抗击疫情专项表彰的工勤技能人员,仍可按照《河南省人力资源和社会保障厅关于做好新冠肺炎疫情防控期间一线卫生等系列工勤技能人员岗位等级考核工作的通知》(豫人社办〔2020〕29号)(附件3)有关规定进行申报。

三、报名资格审查

(一)报名方式。2024年报名资格审查采取网上报名、网上资格审查与现场审查确认相结合的形式。需要现场审查确认人员申报材料的,由人事处集中报省工考办进行现场审查确认。

(二)网上报名具体方法。符合申报资格条件人员,登录河南工考报名网站(http://bm.hnsgkb.com),实名注册后填报个人申报信息,上传相关申报材料,并对个人提交申报材料的真实性负责。申报材料的具体要求可登录河南省职业技能等级评价指导中心网站 (http://pjzdzx.hrss.henan.gov.cn), 在业务专栏--工考业务--2024年全省机关事业单位工勤技能岗位等级考核考务工作安排栏目内查看。

四、考务工作日程安排

(一)3月21日-3月31日 申报人员在规定的时间内登录河南工考报名网站(http://bm.hnsgkb.com),实名注册后进行报名。

(二)4月1日-4月3日 网上资格审查,现场审核确认,汇总上报报名信息材料。学校和附属医院4月3日前完成本单位所有申报人员的网上报名资格初审。

网络审核结束后,报名人员可直接在网上完成缴费。

(三)4月-7月,组织工勤技能岗位五至一级培训。

(四)6月-9月,组织工勤技能岗位五至二级人机对话考试和一级理论考试。

(五)9月-12月,组织工勤技能岗位一级综合评审,公布各等级考核考评结果,下发合格人员通知,办理合格人员证书及归档材料等。

六、加强组织领导、严肃追究责任

各部门、各单位、附属医院要牢固树立规矩意识和服务意识,认真组织工勤技能岗位等级报名、审核工作,严格按政策、原则和程序办事,及时报送相关数据信息,求真务实,扎实推进,切实抓紧抓好工作落实,确保2024年我校工勤技能岗位等级考核工作安全、顺利进行。

联系人:人事处 李老师 电话:0371-65962697。


人事处

2024年3月20日

附件【附件1《河南省机关事业单位工勤技能岗位工种设置目录》(豫人社办〔2022〕93号).pdf已下载
附件【附件2 关于全省机关事业单位工勤技能岗位等级考核工作的通知(豫人社办(2024)19号).pdf已下载
附件【附件3 河南省人力资源和社会保障厅关于做好新冠肺炎疫情防控期间一线卫生等系列工勤技能人员岗位等级考核工作的通知(豫人社办【2020】29号).pdf已下载
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